Bantuan Informasi Tel/Fax : (021) 8762004, 8762002 Mobile : 0817 0816 486,
0811 1990 9028, 0811 1990 9026 WA : 0811 1990 9028, 0811 1990 9026 |
|
"Setiap warga negara berhak mendapat kesempatan meningkatkan pendidikan sepanjang hayat." adalah lafal Undang-Undang Sisdiknas (UU No.20 Th.2003). Dan "Setiap warga negara berhak mendapat pendidikan" adalah isi UUD 1945. Sedangkan diantara warga negara terdapat masyarakat yg mempunyai waktu luang terbatas (paling utama wiraswastawan / pekerja). Juga terdapat sebagian warga negara yg memiliki keterbatasan kekuatan keuangan / pendapatan.
Demikian juga sebagaimana perintah Undang-Undang RI No.20 Th.2003 tentang Sisdiknas bahwa "Pendidikan Tinggi diselenggarakan dgn Sistem Terbuka". Kemudian pada Penjelasan Undang-Undang tsb tercantum : "Pendidikan yang diselenggarakan dgn fleksibilitas pilihan dan waktu penyelesaian program lintas satuan dan jalur pendidikan (multi entry-multi exit system). Peserta didik dapat belajar sambil bekerja, atau mengambil program-program pendidikan .... dan seterusnya."
Serta pada UUD 1945 pasal 31 ayat (3) bahwa "Komponen bangsa wajib mencerdaskan kehidupan bangsa.".
Tujuan Universitas Mpu Tantular Jakarta melaksanakan Employee Program ini Sebagai wujud mengerjakan amanat UUD 1945 serta Undang-Undang Sisdiknas tersebut Universitas Mpu Tantular Jakarta mengadakan Employee Program ini juga menunaikan Komitmen Pendidikan & Komitmen Sosial. Antara lain mendatangkan kesempatan terhadap segenap masyarakat alumnus SMA/K, D1, D2, D3/Politeknik, Sarjana (S-1) / setingkat, dan lain sebagainya, baik yg mempunyai waktu luang terbatas dan memiliki keterbatasan kekuatan keuangan / pendapatan, utk meninggikan studi (atau pindah program studi/jurusan) ke tingkat Sarjana / S1 pd program studi/jurusan yang diinginkan, secara layak serta berkualitas sesuai dgn keunggulan Universitas Mpu Tantular Jakarta.
Juga Biaya kuliahnya dikalkulasi dgn pemikiran masak-masak serta penuh komitmen tinggi agar dapat meringankan calon mhs baru, dikarenakan selain dipermudah dgn wujud subsidi silang, demikian juga dgn disediakannya bantuan fasilitas utk meringankan beban dana/biaya pendidikan tanpa memakai agunan, sehingga bisa diangsur bulanan sebagaimana kekuatan keuangan (pendapatan) mahasiswa/i.
Sistem studi Program S1 Employee Universitas Mpu Tantular Jakarta dilaksanakan dgn kepiawaian tinggi dan pantas utk pegawai yang sibuk dgn pekerjaannya dan bagi yg bukan pegawai. Selain perkuliahan tatap muka berhadapan langsung dng profesor / dosen di dalam ruang kelas, demikian juga mengambil manfaat beragam metode efektif melalui tugas individual terarah, tugas kelompok yg komunikatif, dan diakhiri dng bimbingan pengerjaan skripsi (S1) / tugas akhir yang terarah, terprogram serta terjadwal sehingga mhs bisa menuntaskan kuliah tepat waktu.
Mhs dan Alumnus Employee Program Universitas Mpu Tantular Jakarta dan Program Perkuliahan Reguler Universitas Mpu Tantular Jakarta, mendapatkan HAK AKADEMIK, GELAR, serta IJAZAH yg SAMA, dan memperoleh HAK utk memanfaatkan gelarnya serta utk meninggikan studi ke jenjang yang lebih tinggi.
Alumnus Employee Universitas Mpu Tantular Jakarta keahlian penguasaan teori yang kuat beserta penerapannya, serta keahlian profesional dan cara pandang yang komplet; meningkatkan sikap mental kompeten & profesional yang berorientasi pd pemecahan solusi permasalahan berdasarkan alur berpikir-sistem; sanggup meningkatkan kajian-kajian teoritis konsepsional terkini; mendapatkan keahlian melakukan beraneka ragam penelitian dasar dan terapan.
Alumnus Program S1 Employee Universitas Mpu Tantular Jakarta juga sanggup aktif berperan-serta pada kelompok kerja; sanggup berkomunikasi dgn para pakar pada bidang keilmuan berbeda dan mengambil manfaat bantuan mereka; sanggup mengambil manfaat secara efektif sumber-sumber daya yg ada; sanggup memulai rintisan pembentukan unit kewirausahaan sesuai dgn bidang ilmunya, sanggup mengikuti perkembangan baru pd kategori ilmunya, mengadakan penelitian, atau mengikuti program studi/jurusan di tingkat lebih lanjut.
Kompetensi alumnusnya dlm menangani tiap problem, sanggup mengungkap struktur dan inti permasalahan dan menetapkan prioritas tahapan-tahapan penanganan solusinya; mengetahui serta dapat mengambil manfaat kegunaan teknologi informasi; bisa mengambil manfaat ilmu; cakap dan terampil sebagaimana kelompok ilmunya; dapat menyelesaikan problem secara logika, mengambil manfaat data/informasi yg diberikan; bisa memanfaatkan konsep-konsep utk menerangkan hal-hal yg tidak/kurang jelas; sanggup mandiri dlm bekerja serta berupaya. |
|
|
|
